Khu nhỉ dưỡn – Du lịch Thiền Tâm

Ưu điểm: Quản lý nói chuyện "trịch thượn", sỉ nhục năn lực của nười khác -Xin vô vị trí khối văn phòn nhưn phải làm thêm việc chân tay rất cực -Thủ tục checkin chấm côn ca làm (4lần/này) tốn 1 tiến thời ian nhỉ nơi (ca sán 7h làm thì checkin 6h45, trưa nhỉ 11h30 mà 11h45 mới cho chấm côn để xuốn ăn trưa, chiều vô ca 1h nhưn 12h45 phải vô chấm côn, tan làm 5h mà phải chờ 5h15 mới đi chấm côn, sau đó ko cho về mà bắt xuốn kho làm) -Bị ép làm việc chân tay sau ca làm mà khôn tính lươn (5h chiều tan làm mà bắt xuốn kho làm thêm 1-2 tiến) -Bắt nhân viên tuân thủ nhiều quy định vô lý (ví dụ checkin trễ 1' bị trừ 50k;.

Nhược điểm: '-Quản lý nói chuyện "trịch thượn", sỉ nhục năn lực của nười khác -Xin vô vị trí khối văn phòn nhưn phải làm thêm việc chân tay rất cực -Thủ tục checkin chấm côn ca làm (4lần/này) tốn 1 tiến thời ian nhỉ nơi (ca sán 7h làm thì checkin 6h45, trưa nhỉ 11h30 mà 11h45 mới cho chấm côn để xuốn ăn trưa, chiều vô ca 1h nhưn 12h45 phải vô chấm côn, tan làm 5h mà phải chờ 5h15 mới đi chấm côn, sau đó ko cho về mà bắt xuốn kho làm) -Bị ép làm việc chân tay sau ca làm mà khôn tính lươn (5h chiều tan làm mà bắt xuốn kho làm thêm 1-2 tiến) -Bắt nhân viên tuân thủ nhiều quy định vô lý (ví dụ checkin trễ 1' bị trừ 50k; như đã nói trên ví dụ ca sán 7h làm mà chấm côn lúc 6h46 là trễ nên bị trừ tiền).

Ưu điểm: Nhịp làm việc nhanh, phù hợp với người muốn học việc và mở rộng trải nghiệm chuyên môn.

Nhược điểm: Cần hỏi rất kỹ về KPI, phạm vi công việc, chính sách lương thưởng và cách quản lý trực tiếp.

Ưu điểm: Có cơ hội va chạm thực tế, tiếp xúc nhiều đầu việc và tích lũy kinh nghiệm nhanh.

Nhược điểm: Tốc độ xử lý công việc nhanh nhưng dễ phát sinh việc ngoài mô tả vị trí.